1389 sayılı kanun ne kanunu - Arama Sonuçları

Grev erteleme kararına rağmen, işyerinde yaşanan iş yavaşlatma ve iş bırakma eylemi nedeniyle yaşanan sorunun mücbir sebep olarak değerlendirilip değerlendirilmeyeceği hk.

Grev erteleme kararına rağmen, işyerinde yaşanan iş yavaşlatma ve iş bırakma eylemi nedeniyle yaşanan sorunun mücbir sebep olarak değerlendirilip değerlendirilmeyeceği hk.

...İşletilmesinde, Bakanlar Kurulunun 201/6691 sayılı grev erteleme kararına rağmen... ...ve İşletilmesi işinin 4734 sayılı Kanun kapsamında yapılıp yapılmadığı... ...işlettirilmesi amacıyla 4734 sayılı Kamu İhale Kanunu kapsamında hizmet alımı ihalesine... Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanlığının...
1389
Devamı
Sözleşmenin imzalanmasındaki gecikme ve üreticinin ülkesinde tatil olması nedeniyle üretim yapılamaması durumu mücbir sebep olarak kabul edilebilir mi?

Sözleşmenin imzalanmasındaki gecikme ve üreticinin ülkesinde tatil olması nedeniyle üretim yapılamaması durumu mücbir sebep olarak kabul edilebilir mi?

...değerlendirilip değerlendirilmeyeceğine ilişkin Kurum görüş talebi. ... ...tarihli 3226 sayılı Finans Kiralama Kanunu hükümlerine göre edinilmiş... ...tarihli ve 71749842/949/2015.1306748.13 sayılı yazısında, idarece 10/9/2014... ...karar verme sorumluluğu 4735 sayılı Kanunun 10’uncu maddesi çerçevesinde...
1389
Devamı