2012 yılı götürü bedel protokolü ödeme planı - Arama Sonuçları

Özel sektöre gerçekleştirilen işe ait sözleşme kapsamında tam zamanlı personel çalıştırılacağı belirlenmişse SGK Belgelerinin sunulmaması elenme sebebi olur mu?

Özel sektöre gerçekleştirilen işe ait sözleşme kapsamında tam zamanlı personel çalıştırılacağı belirlenmişse SGK Belgelerinin sunulmaması elenme sebebi olur mu?

...ilişkin olarak 2019/17 sayılı itirazen şikâyet dosyası... ...Bakanlığınca yayımlanmıştır.29.12.2012 tarih ve 28512 sayılı... ...üzerinden düzenlenmiş SGK prim ödeme belgelerinin de sunulması... ...sonrasındaki dönemde ilk sözleşme bedelinin en az % 80’inin...
götürü protokolü planı
Devamı
Benzer iş olarak Evde Sağlık Hizmetleri ve Ambulans ile Hasta Nakil Hizmetlerinin bir bütün olarak yapıldığı işler” olarak belirlenmesi eşitlik ilkesine aykırılık teşkil eder mi?

Benzer iş olarak Evde Sağlık Hizmetleri ve Ambulans ile Hasta Nakil Hizmetlerinin bir bütün olarak yapıldığı işler” olarak belirlenmesi eşitlik ilkesine aykırılık teşkil eder mi?

...kamu veya özel sektörde bedel içeren tek bir sözleşme... ...Asgari ücretin % 70 fazlası ödeme yapılacaktır.Evde... ...oranları belirtilecektir.6385 sayılı Sosyal Sigortalar... ...hizmetinin hastanın evine kadar götürülmesi ile hastanelerde...
2012 protokolü planı
Devamı
Özel Sektör iş deneyime dayanak sözleşmede “feshedilmediği takdirde kendiliğinden 1 yıl uzar” ibaresi olması durumunda sözleşmede gerçekleştirilen işler her yıl için ayrı mı yoksa kümülatif olarak mı dikkate alınacaktır?

Özel Sektör iş deneyime dayanak sözleşmede “feshedilmediği takdirde kendiliğinden 1 yıl uzar” ibaresi olması durumunda sözleşmede gerçekleştirilen işler her yıl için ayrı mı yoksa kümülatif olarak mı dikkate alınacaktır?

...ihalelerde, teklif edilen bedelin % 25’inden az ve... ...işlerde 2/5’i alınarak hesaplanır ve bu oranlar yeterlik... ...maddesinde;“Süresi iki yılı aşmamak üzere 30.000... ...Sağlık Grubu’na yapacağı ödemeler, Acıbadem Sağlık...
2012 götürü protokolü
Devamı