...maliyetine göre değil her bir satırda teklif edilen işçilik maliyetine göre değerlendirme yapıldığı... ...işçilik giderinden oluştuğu ve niteliği gereği süreklilik arz eden hizmet alımlarını ifade... ...primleri, vergiler, emekli ikramiyeleri veya kıdem tazminatları gibi giderler ile fonlar ve her...

Her hangi bir sağlık nedeniyle mazereti olan işçi istihdam etmeyecektir. ...alımı kapsamında çalışacak personelin kıdem tazminatlarının 4857 sayılı Kanun’un 112...

...tazminatı niteliğinde yapılan ödemeler kıdem tazminatı sayılır. ...ve 12’nci maddesinde Kanuna aykırı şekilde işçi çıkartılmasından doğan tazminatlardan... … (3) İşin özelliği gereği sürekli tekrar eden nitelikteki işlerde, madde...

...içinde geçerli olan asgari ücretin de üzerinde işçilik maliyeti öngörüldüğü, tekliflerinin... ...makinelerinin ve operatörlerinin işin süresi boyunca sürekli olarak işyerinde bulunması zorunludur...

...2) Bahse konu ihalede temel gider gruplarının işçilik ücreti ve çöp toplama/nakli hizmetinde... ...iş kapsamında işçinin hak kazandığı kıdem tazminatı yüklenici tarafından ödenecektir.... ...belirtildiği, ancak işin ifası sırasında sürekli olarak kullanılacak suyun idare tarafından...

...hesaplandığı, ancak hizmet işinin devamlılığı ve sürekliliği esas olduğu için 31 gün çeken... ...olmasından dolayı, sürücüler için herhangi bir işçilik maliyetinin öngörülmemesinin teklif... ...yükümlülüklerin yanı sıra, her türlü yasal maddi-manevi tazminat yüklenici tarafından karşılanacaktır...

Engelli işçiler için ayrı satır açılacaktır.” açıklamaları yer almaktadır. (3) İşin özelliği gereği sürekli tekrar eden nitelikteki işlerde, madde...

… (3) İşin özelliği gereği sürekli tekrar eden nitelikteki işlerde, madde... ...maliyeti, tarım dışında ve 16 yaşından büyük işçiler için belirlenmiş brüt asgari ücret...

...işveren sgk yükümlülükleri , özel sektör işçi sgk , özel sektör sgk , personel çalıştırma... ...işçilik giderinden oluştuğu ve niteliği gereği süreklilik arz eden hizmet alımlarını ifade eder...

...defa işçi alımlarında gerekse daha sonraki işçi alımı ve çıkartılmasında, yer değişikliklerinde...