Bu maddede belirtilen işler için iş deneyim belgesi düzenlenmiş olsa bile, ihale komisyonunca dikkate alınamaz.” hükümleri bulunmaktadır.

Bu maddede belirtilen işler için iş deneyim belgesi düzenlenmiş olsa bile, ihale komisyonunca dikkate alınamaz.” Hükmü yer almaktadır.

…” hükmü, Aynı Yönetmelik’in “İş deneyim belgesi ve teknolojik ürün deneyim belgesinin düzenlenme koşulları” başlıklı 45’inci maddesinde “(1) Belgeyi düzenlemeye yetkili kurum veya kuruluş, herhangi bir başvuru olmaksızın iş bitirme belgesi düzenleyebilir.

tarafından sunulan ve Anadolu Üniversitesi Rektörlüğünün “İletişim Bilimler Fakültesi İnşaatı” nı konu alan 08.01.2010 tarihli iş deneyim belgesi incelendiğinde, belgenin “geçici kabul/ tasfiye veya iskan tarihi” kısmında “07.12.2009 tarihinde iş bitmiş olup henüz geçici kabul yapılmamıştır.” ifadesine yer verildiği görülmüştür.

Birim fiyat teklif alınan ihalenin idari şartnamesinin “İhaleye katılabilmek için gereken belgeler ve yeterlik kriterleri” başlıklı 7 nci maddesinde iş deneyim belgesine ilişkin düzenlemeye yer verilmemiştir.

Şti.’nin teklif dosyası incelendiğinde, iş deneyimini tevsik etmek için Adnan Menderes Üniversitesi tarafından düzenlenmiş 20.06.2011 tarih ve 333 sayılı iş durum belgesinin sunulduğu, söz konusu belgede işin adının;“Ziraat Fakültesi İnşaatı (40.000 m 2 17 Blok İnş.)”

...aynı olmak kaydıyla daha önce kurulmuş olan iş ortaklığının gerçekleştirdiği bir işten elde ettiği iş deneyim belgesi sunulması halinde pilot ortak ve diğer ortakların her birinin birinci cümledeki oranlara göre asgari iş deneyim tutarını sağlaması koşulu aranmaz.

İdare de anılan mevzuat hükümleri gereği mesleki ve teknik yeterliğin tespiti amacıyla idari şartnamenin 7.3.1 inci maddesinde isteklilerden teklif bedelinin %60’ı oranında iş deneyim belgesi sunmalarını istemiştir.

Şti.nin iş deneyim belgesinin işyeri hekimliği hizmetine ilişkin kısmının benzer iş tanımına uygun olarak değerlendirilmesi bu aşamadan sonraki işlemlerin mevzuata uygun olarak yeniden gerçekleştirilmesi gerekmektedir.

Şti.nin iş deneyim belgesinin işyeri hekimliği hizmetine ilişkin kısmının benzer iş tanımına uygun olarak değerlendirilmesi bu aşamadan sonraki işlemlerin mevzuata uygun olarak yeniden gerçekleştirilmesi gerekmektedir.