genel giderler - Arama Sonuçları

idari şartnamenin 25.1 . maddesinde vergi, resim ve harçlar dışında diğer giderlere de yer verilmesi iptal sebebi olur mu?

idari şartnamenin 25.1 . maddesinde vergi, resim ve harçlar dışında diğer giderlere de yer verilmesi iptal sebebi olur mu?

İdari Şartname’nin “Teklif fiyata dahil giderler” başlıklı 25’inci maddesinde “25.1. Teklif fiyata dahil olan diğer giderler aşağıda belirtilmiştir: 25.3.1. ...sütunundaki sayı esas alınarak fiyat farkı hesaplanır.” düzenlemesi, Teknik Şartname’nin “Genel” başlıklı 4.3.31’inci maddesinde “…Hizmet süresi boyuncataşıt pulu ihtiyaçları...
Devamı
idari şartnamenin 25.1 . maddesinde vergi, resim ve harçlar dışında diğer giderlere de yer verilmesi iptal sebebi olur mu?

idari şartnamenin 25.1 . maddesinde vergi, resim ve harçlar dışında diğer giderlere de yer verilmesi iptal sebebi olur mu?

İdari Şartname’nin “Teklif fiyata dahil giderler” başlıklı 25’inci maddesinde “25.1. Teklif fiyata dahil olan diğer giderler aşağıda belirtilmiştir: 25.3.1. ...sütunundaki sayı esas alınarak fiyat farkı hesaplanır.” düzenlemesi, Teknik Şartname’nin “Genel” başlıklı 4.3.31’inci maddesinde “…Hizmet süresi boyuncataşıt pulu ihtiyaçları...
Devamı
Personel çalıştırılmasına dayalı olmayan bir hizmet alımında personel maliyetlerine ilişkin işçilik giderlerinin İdari Şartname’nin 25’inci maddesinde sayılması zorunlu mudur?

Personel çalıştırılmasına dayalı olmayan bir hizmet alımında personel maliyetlerine ilişkin işçilik giderlerinin İdari Şartname’nin 25’inci maddesinde sayılması zorunlu mudur?

... tespitler, mevzuat hükümleri ve iddia konusu husus birlikte değerlendirildiğinde, Kamu İhale Genel Tebliği’nin 78.3’üncü maddesinde personel çalıştırılmasına dayalı olmayan bir ... niteliğinde olduğu anlaşılmıştır.Bu nedenle personel maliyetlerine ilişkin işçilik giderlerinin İdari Şartname’nin 25’inci maddesinde sayılması zorunluluğu bulunmamaktadır ...
Devamı
Genel tatil ve ulusal bayram günlerinde ücretin ödenmesi yerine serbest zaman kullandırılacağına dair düzenleme mevzuata uygun mudur?

Genel tatil ve ulusal bayram günlerinde ücretin ödenmesi yerine serbest zaman kullandırılacağına dair düzenleme mevzuata uygun mudur?

...çalışma, ulusal bayram ve genel tatil günlerinde (ulusal bayram, resmi ve dini bayram günleri ile 1 Mayıs Emek ve Dayanışma günü ve yılbaşı günü) yapılacak çalışmalara ilişkin ücretler gibi ayrı ayrı hesaplanması gereken her bir işçilik maliyeti için birim fiyat teklif cetvelinde ayrı satır açılması, malzeme giderlerinin de ayrı iş...
Devamı