idari şartname iş deneyimi - Arama Sonuçları

Birden fazla işin benzer iş olarak düzenlendiği durumlarda, bu işlerin birlikte mi yoksa ayrı ayrı mı benzer iş olarak dikkate alınacağı nasıl belirlenir?

Birden fazla işin benzer iş olarak düzenlendiği durumlarda, bu işlerin birlikte mi yoksa ayrı ayrı mı benzer iş olarak dikkate alınacağı nasıl belirlenir?

...ayrı mı benzer olarak kabul edileceğinin şartnamede belirtilmesi gerekmektedir. ...Alımı Kısmi Zamanlıdır ) Ayrıntılı bilgi idari şartnamenin ekinde yer almaktadır. ...işlemleri tamamlanan hizmet alımlarıyla ilgili deneyimini gösteren belgelerin, … Birden çok deneyimini gösteren belge hiçbir şekilde toplanamaz.
Devamı
Birden fazla işin benzer iş olarak düzenlendiği durumda bu işlerin birlikte mi yoksa ayrı ayrı mı benzer iş olarak dikkate alınacağı nasıl belirlenir?

Birden fazla işin benzer iş olarak düzenlendiği durumda bu işlerin birlikte mi yoksa ayrı ayrı mı benzer iş olarak dikkate alınacağı nasıl belirlenir?

...ayrı mı benzer olarak kabul edileceğinin şartnamede belirtilmesi gerekmektedir. ...Alımı Kısmi Zamanlıdır ) Ayrıntılı bilgi idari şartnamenin ekinde yer almaktadır. ...işlemleri tamamlanan hizmet alımlarıyla ilgili deneyimini gösteren belgelerin, … Birden çok deneyimini gösteren belge hiçbir şekilde toplanamaz.
Devamı
İş bitirme belgesine konu iş ihale konusu iş ile birebir uyumlu olması zorunlu mudur?

İş bitirme belgesine konu iş ihale konusu iş ile birebir uyumlu olması zorunlu mudur?

...değerlendirilmesi sonucunda aşağıdaki hususlar tespit edilmiştir. ...bakım hizmeti alımı işi Ayrıntılı bilgi idari şartnamenin ekinde yer almaktadır. ...verilen işler ile idarece hazırlanan Teknik Şartnamede yer verilen işlerin nitelik ve büyüklük... ...işlemleri tamamlanan hizmet işlerine ilişkin deneyimini gösteren belgeleri, sunması zorunludur...
Devamı
Özel Sektörde gerçekleştirilen İş Sağlığı ve Güvenliği işleri için İşdeneyim Belgesi düzenlenebilir mi?

Özel Sektörde gerçekleştirilen İş Sağlığı ve Güvenliği işleri için İşdeneyim Belgesi düzenlenebilir mi?

İşe giriş bildirgesi olmayan Danışman personeli kati suretle çalıştırılmayacaktır. Kanunları ve Bayındırlık İşleri Genel Şartnamesi uyarınca hareket edecektir. ...039;lere ilişkin ilgili Yönetmelik kapsamında idari müeyyide uygulanacaktır. ifadelerine... ...işlemleri tamamlanmayan bir işe ilişkin deneyiminin mevzuat uyarınca kabul edilemeyeceği...
Devamı