iş deneyimi düzenleme - Arama Sonuçları

Kesin kabul tutanağındaki eksiklikler nedeniyle istekli iş ve meslek ahlakına aykırı hareket ettiği gerekçe gösterilerek değerlendirme dışı bırakılabilir mi?

Kesin kabul tutanağındaki eksiklikler nedeniyle istekli iş ve meslek ahlakına aykırı hareket ettiği gerekçe gösterilerek değerlendirme dışı bırakılabilir mi?

...Alanı 9.400,00m2)ç) Yapılacağı yer: Keçiören/ANKARA” düzenlemesi yer almaktadır.23.10.2017 tarihli ihale komisyon... e) Bilgi ve deneyimini idarenin zararına kullanmak veya 29 uncu madde hükümlerine aykırı hareket etmek. 4734 sayılı Kanunun 10 uncu maddesinin dördüncü fıkrasının (f) bendinin uygulamasına ilişkin olarak;17.8.1.
Devamı
4735 sayılı kanun uyarınca Yasaklama kararı verilmiş olan firma hakkında 10 f maddesine göre, iş ahlakına aykırı davranıştan işlem yapılıp yapılamayacağı hk.

4735 sayılı kanun uyarınca Yasaklama kararı verilmiş olan firma hakkında 10 f maddesine göre, iş ahlakına aykırı davranıştan işlem yapılıp yapılamayacağı hk.

...hükümlerine uygun olarak taahhüdünü yerine getirilmemesinin ve meslek ahlakına aykırı faaliyet olarak kabul edilmesi... ...sağlama, anlaşma, irtikap, rüşvet suretiyle b) Sahte belge düzenlemek, kullanmak veya bunlara teşebbüs etmek, c) Sözleşme... e) Bilgi ve deneyimini idarenin zararına kullanmak veya 29 uncu madde hükümlerine aykırı hareket etmek.
Devamı
Sözleşme imzalanan isteklinin sermayesinin yarısından fazla hisseye sahip ortağının anılan işte kullandırdığı iş deneyim belgesini başka bir yapım işinde de kullandırdığının tespit edildiği durumda nasıl uygulama yapılmalıdır?

Sözleşme imzalanan isteklinin sermayesinin yarısından fazla hisseye sahip ortağının anılan işte kullandırdığı iş deneyim belgesini başka bir yapım işinde de kullandırdığının tespit edildiği durumda nasıl uygulama yapılmalıdır?

...teşebbüs etmek.b) Sahte belge düzenlemek, kullanmak veya bunlara teşebbüs etmek.c) Sözleşme konusu işin yapılması veya teslimi sırasında hileli malzeme, araç veya usuller kullanmak, fen ve sanat kurallarına aykırı, eksik, hatalı veya kusurlu imalat yapmak.d) Taahhüdünü yerine getirirken idareye zarar vermek.e) Bilgi ve deneyimini idarenin zararına...
Devamı
İdareye yaptığı başka bir işten dolayı istekliye yüklü ceza kesilmiş olması hangi durumda iş ve meslek ahlakına aykırı fiil olarak değerlendirilir?

İdareye yaptığı başka bir işten dolayı istekliye yüklü ceza kesilmiş olması hangi durumda iş ve meslek ahlakına aykırı fiil olarak değerlendirilir?

...teşebbüs etmek.b)Sahte belge düzenlemek, kullanmak veya bunlara teşebbüs etmek.c) Sözleşme konusu işin yapılması veya teslimi sırasında hileli malzeme, araç veya usuller kullanmak, fen ve sanat kurallarına aykırı, eksik, hatalı veya kusurlu imalat yapmak.d) Taahhüdünü yerine getirirken idareye zarar vermek.e) Bilgi ve deneyimini idarenin zararına...
Devamı
Personelin Sgk Kayıtlarında Çalıştığı İl ile Sözleşmede İşin Yapılacağı İl Farklı ise Nasıl Hareket Edilmesi Gerekmektedir?

Personelin Sgk Kayıtlarında Çalıştığı İl ile Sözleşmede İşin Yapılacağı İl Farklı ise Nasıl Hareket Edilmesi Gerekmektedir?

... yer verilmekle birlikte eksilişi ile ilgili herhangi bir düzenlemeye yer verilmediği de görülmüştür.Hizmet Alımı İhaleleri ... belgenin bulunmadığı görüldüğünden anılan isteklinin deneyimine ilişkin sunmuş olduğu belgelerin bu kapsamda uygun bulunmaması ... işyerinden sayılır.İşveren, örneği Kurumca hazırlanacak işyeri bildirgesini en geç sigortalı çalıştırmaya başladığı tarihte ...
Devamı
Kamu Bankaları İş Deneyim Belgesi Düzenleyebilir mi?

Kamu Bankaları İş Deneyim Belgesi Düzenleyebilir mi?

... düzenleyen Türkiye Halkbankası A.Ş.nin deneyim belgesi düzenlemeye yetkili kurum ve kuruluşlar arasında olduğu, bununla birlikte ... kayıtlı olmadığı anlaşıldığından söz konusu belgenin deneyimin değerlendirmesinde dikkate alınamayacağı sonucuna varılmıştır ... kayıt zorunluluğuna ilişkin hususun teklifin esasını değiştirir nitelikte olması nedeniyle bilgi eksikliği kapsamında değerlendirilemeyeceği ...
Devamı